构建企业团队打造是民营企业走出生存泥潭的良药处方，有效化解企业危机的唯一出路。
| 别让你的团队变成团伙。企业打造无敌团队是最终实现企业发展成果共享最大化和企业价值最大化的体现。企业打造无敌团队的体现企业本身的凝聚力，企业的领导层和管理层及基层员工首先应该忠诚，只有这样才能谈得上热爱本企业。 企业员工只有把为企业效力看成是一种幸福和自愿的行动才能上升到对企业感恩的精神层面，企业的效能才能不断提升，企业整体风貌才会气宇轩昂、生机勃勃，企业效益才能与时俱进、与日俱增，企业才能不断进步、发展、做大、做强、做久、做得有价值。 此课被誉为世界上最具震撼、最伟大的课程！这是一个企业和企业者强烈追求企业发展的一定要上的课程！美国前总统2002年“诺贝尔和平奖”获得者卡特，极力向全世界企业家推荐的课程。全世界超过200万企业者因学习完这个系统课程，而获得不凡的成就 | ||
| 缺乏责任管理体系的组织，80%的领导会累死！企业危机的症结在于员工责任缺失！责任缺失的根源是趋利避害的人性未能得到合理引导。企业打造一支有责任心﹑凝聚力﹑执行力的团队是企业战无不胜的法宝。 | ||
| 主题 从优秀到卓越团队特训营 | 体验式训练 打造无敌团队 | |
这种体验有效提升企业参与者，职业素养，道德品质，真正的达到自我管理，知行合一培养员工对企业的忠诚与感恩之心；建立“上下同欲者胜”共同理念，塑造共同的沟通语言；培养执行力文化，鼓励“找方法检查执行力”务实精神。掌握“结果”导向，锁定“目标”，把握“时机”的3要素，塑建全员超额完成任务的行为模式；用深刻震撼的模拟演练，精心的设计的游戏活动，当场感悟、突破；提升团队整体素质，激发团队潜能，增强团队凝聚力、执行力、行动力、学习力，打造高绩效团队；帮助员工找好定位，经常自检，培养认真、负责、严谨、踏实的工作态度，在本职岗位上创造更新的成绩；改变为老板打工的心态，树立为自己工作的正确意识！以老板的心态去工作；让员工对公司的管理心服、信服，能够自动自发、更加敬业、务实；让员工正确对待领导的批评、教育，对领导、对老板、对公司从内心深处产生感恩之心。 ★ 认清自我“我”是一切的根源；不找任何借口，保证完成任务；★ 以结果为导向，增强目标意识，提升工作绩效。 ★ 让自我觉醒加强团队互信协调能力；爆发持久的行动力，铸就成★ 转变工作心态，由被动待命到积极主动。 功者风范； ★ 锻造团队向心力、执行力、生产力,打造没有借口的团队；★ 提升员工素质，学会爱与奉献，增强自我改善能力；提升员工忠诚度、责任心、执行力与创造力。 ★ 突破自我，从容面对逆境，正确面对困难，积极解决问题；承担责任、快速突破各方面的瓶颈； ★ 自我激励有效的把个人目标与企业目标相统一，实现双赢；实行知行合一、创造企业一个共同愿景和共同的价值观； | ||
这个课程令参与者从优秀到卓越，让生命质量更完美和谐、让企业更辉煌！
这是一个与众不同的国际品牌课程，更是一个令人终生难忘的智慧之旅！
集世界著名心理学家、行为学家、管理学家的智慧结晶。
经过盛世领导力封闭式培训，我们的员工不再觉得公司的付出是天经地意，理所当然了，更懂得团队协助，更能够理解公司的决策了
—— 云南省医药公司总经理徐文
这两天一夜我感到我自己变了,我认为这个训练是对事对人，过程和结果的影响力的一个训练课程。
——广东万和集团有限公司 董事长卢楚其
员工参加了后，最明显的一个变化，我觉得团队之间的这种配合和解决问题的速度加快了，这一点是很明显的成效。
——武汉天毅商贸有限公司张文馨
