人力资源师二级代报

申报程序和提交资料

报名咨询→填写审查表→缴纳费用→领教材→培训→领取准考证→参加考试→颁发合格证书

1．报名时间：2014年全年5月至11月，报名领取新版教材，配套录音，历年等学习资料；

2．考试时间：2014年5月中旬，下半年11月中旬（具体以国家人社部为准）；

3．报考资料：蓝底2寸照片3张，身份证复印件1份，学历证复印件1份，鉴定表1份且加盖鲜章，工作证明1份且加盖鲜章；二级提交论文，一级提交能力自述；论文及自述详见模板；

培训考试事项：

1．培训内容：现代企业HR实务、人力资源管理六大模块（人力资源管理规划、招聘与配置、培训与开发、考核与评价、薪酬福利管理、劳动关系管理、职位分析与人员甄选、员工压力管理）；

2．授课形式：成都周末班现场面授，区县周末班现场面授，外地学员远程函授学习。

3．考试内容：一级考3科（理论、实操、综合），报名时提交能力自述及报名资格核查表；

二级考3科（理论、实操、综合评审）报名时提交能力自述及报名申报表；

三级考2科（理论、实操），报名时提交报名申报表；

如有不合格科，一年内只需补考该科，不在收取培训费用，直至考试通过为止；

证书：

1．培训结业后，颁发由四川省人力资源和社会保障厅统一印制并管理的合格证书；

2．参加全国统考鉴定合格者，由人力资源和社会保障部颁发相应级别的《中华人民共和国国家职业资格企业人力资源管理师》资格证书；

3．证书加贴“国家题库统一命题鉴定合格”证鉴（全国统一防伪标志），可记入档案、全国通用,并实行统一编号登记管理和网上查询（.osta）；

报名时间与方式

报名时间：9:00—18:00（节假日期间均可接受报名，报名即可领取课本、音频和电子资料）

人：李老师：：

公司地址：成都市高升桥东路2号罗马假日广场盈丰楼304

公司：.cdglpx.